原標題：開展五次線上培訓 累計參加培訓4000余人次（引題）
新區總工會強化工會財務管理（主題）
濱城時報記者 張伯妍 張廣艷 王鷗 通訊員 徐欣 報道
通過線上培訓、線下研討等方式，搭建基層工會財務人員學習平臺。今年以來，已開展五次線上培訓，累計參加培訓4000余人次
今年以來，新區總工會著力加強工會經費收管用工作，堅持問題導向、目標導向、結果導向，不斷轉變工作作風、優化工作流程、提高工作效率，積極探索工會經費、工會資產管理的新模式，在做好精準指導服務方面狠下功夫，全力推進新區工會財務管理制度化規范化建設。
新區總工會對基層工會開展2021年工會財務活動財務監督檢查 新區總工會供圖
強化嚴管嚴控
高效益使用工會經費
新區總工會貫徹落實全總、市總、區總出臺的一系列政策規定，認真執行《濱海新區總工會內部控制手冊》，從工會經費收繳和預算編制、執行、監督、績效評價等各個環節入手，著力構建“收、管、用、監”四位一體的工會財務管理體系；不斷強化源頭控制，深入推進工會經費實施全面預算管理，按照《工會預算管理辦法》有關要求，規范預算編制、審批、執行、監督相關工作流程，優化支出結構，嚴格控制三公經費；嚴格執行經批準的預算，對各類支出及時跟進、加強監管，確保資金按照預算進度、支出范圍和內容落實到位。
據了解，從今年3月份起，新區總工會對所屬基層工會開展2021年工會財務活動財務監督檢查，全面監督檢查下級工會在嚴格執行《工會法》《工會會計制度》《工會預算管理辦法》等國家有關法律法規、工會財務會計制度中存在的問題，防范和杜絕違法違規行為發生，更好地確保資金安全有效運行，促進工會資金使用效益最大化。
強化培訓指導
高水平服務基層工會
今年以來，新區總工會根據2022年工會財務重點工作，緊密開展了一系列線上財務專題培訓，通過線上培訓、線下研討等方式，搭建基層工會財務人員學習平臺。截至目前，今年新區總工會已開展“新工會會計制度講解”“工會預算績效管理培訓”“天津市總工會文件詳細解讀”“工會預算和績效管理重點”“工會內控制度建設”五次線上培訓，累計參加培訓4000余人次。
為摸清底數、掌握實情，新區總工會做好基層聯系點工作，深入基層工會廣泛開展調研，仔細了解工會財務資產工作面臨的突出矛盾和問題，不斷增強服務精準度。今年以來，新區總工會已深入25家基層工會面對面指導正確使用工會經費，幫助解決疫情防控專項資金使用方面的問題，了解財務監督管理、內控制度建設、票據使用等方面情況，對于存在的風險點及時糾正，督促其整改，指導小微企業工會做好賬戶移交后的管理和報銷工作，專業、細致的服務受到基層工會的好評。
新區總工會負責人表示，新區總工會將繼續堅持工會經費面向基層、面向普通、面向弱勢、面向急難的服務方向，突出工會經費向基層傾斜的力度，落實好全年財務工作目標任務，為新區工會自身建設和工運事業發展提供有力保障。
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