為進一步落實“黨要管黨、從嚴治黨”和“三嚴三實”要求，更好地發揮黨組織戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用，推動“以黨的建設推動隊伍建設，實現地稅工作全面科學發展”工作思路的落地踐行，肥城市地稅局從積極構建從嚴治黨新常態入手，通過系統、深入領會新時期黨建內涵，在全局形成組織推動、黨員響應，上下齊心、步調一致的黨建工作氛圍。
學習成為自覺的理念
面對日新月異的社會變化和新一輪稅制改革的熱潮，局黨組一班人深刻認識到，打造學習型黨組織是事業發展的根本保證。從凝聚黨員干部共同的價值理念出發，他們總結提煉了“善學篤實、精業爭先”的新時期肥城地稅精神，以“全省領先、全國爭先”為共同的奮斗愿景，制定新一輪三年發展規劃，為黨員干部實踐科學發展指明了方向。通過上黨課、舉辦專題講座、到企業實施換位思考提升了大家的思想覺悟，通過開展集體廉政談話，參觀警示教育基地，舉辦預防職務犯罪講座等多種措施，黨員干部自律意識不斷增強。對黨員業務骨干委托高等院校進行重點培訓，骨干人才專業水平更加精湛。黨員干部帶頭，落實兼職教師制度，學成一個，帶動一片，黨員隊伍的執行力和落實力大幅增強。積極開展基層調研月活動，局黨組全體成員深入基層局所及廠礦企業開展調研，為科學決策奠定了實踐基礎。持續不斷的教育投入形成了肥城地稅厚重的知識積累，黨員隊伍整體素質全面凸顯。
創新成為發展的動力
大力實施創新驅動戰略，實現了各項工作遞進式提升。出臺了《激發干部隊伍活力、構建創新型地稅機關的實施意見》，黨員干部帶頭，成立了19個課題研究小組5個興趣小組，對創新性的工作進行理論探討、量化分析、總結完善，有力指導了稅收工作開展。他們先后研究實施創新立項70余項，累計項目獎勵8萬余元，20多項創新工作引起省市局高度重視，泰安市局先后召開了8次現場會推廣經驗做法。他們研發的以項目加指標為核心的《納稅評估案頭審核系統》，在泰安地稅系統得到推廣。“創新管理舉措，拓展綜合治稅領域”的做法被省局轉發。開展“抓黨建、轉作風、提質效”主題活動，實現了黨建工作與稅收工作緊密結合，被表彰為全省地稅系統黨建工作先進集體。著力打造“心相同.稅企通”服務標識，開展“稅企共植同心林”系列宣傳活動，被省局表彰為宣傳月優秀創新項目。肥城地稅走出了一條黨員活力全面激發的創新發展之路。
務實成為優良的作風
從服務于經濟社會發展大局出發，肥城地稅局黨組把“嚴格執法、護稅聚財、造福人民”緊密結合，實現了收入質量穩步提升，稅收總量平穩增長，稅地關系持續增強的良性循環。他們制定實施《提高收入質量防范執法風險的實施意見》，突出了23項關鍵風險點和5萬元以上大額稅款的監控，加強組織收入紀律，逐步擰干陳年水分，保障了收入質量的生命線。順應經濟結構調整大勢，以經濟增長質量擴充稅源，使稅收收入與經濟走勢逐漸匹配。對電力、煤炭、冶金、建筑業等八大行業強化日常監控，對45個大建設項目實行從落地到投產一條龍監控，對河沙資源等零散稅收實施委托代征、部門協作等措施，堵塞了稅收流失漏洞。組織抓好各類基金、附加、工會經費等代征工作，落實小微企業減免稅、營改增及各類涉農惠民政策，有力支持了各領域的發展。落實“免填單”業務，簡化行政審批事項，大大方便了納稅人。精神在拼搏中升騰，成就在奮進中鑄就，廣大黨員干部的無私奉獻，多次得到市委、市政府、市人大、市政協主要領導的批示肯定。
信仰成為時代的追求
建設一只永葆生機活力的黨員干部隊伍，是肥城地稅局發展的根本和源泉。為了保持黨同群眾的血肉聯系，他們持續開展創先爭優活動，筑牢共產黨人政治信仰。突出文化浸潤，以桃花為元素精心設計肥城地稅標識，創作慷慨激昂的《桃源地稅情》興局之歌，完善300平米的地稅文化展廳，編撰《肥城地稅文化叢書》，開展“好書薦讀”活動，要求全員參與，人人寫心得、談體會，增強了引領發展的軟實力。通過舉辦建黨九十周年文藝匯演、書畫攝影展，協助省局舉辦攝影社年會等各類文化活動，活躍了職工文化生活。連年舉辦體育運動會、團體拓展訓練、快樂健身登山比賽等活動，陶冶了黨員干部生活情操。積極開展創先爭優活動，通過組織黨員干部義務鮮血、敬老院慰問、困難戶走訪等活動，黨組織活力不斷增強。通過包村扶貧、定向幫扶、下排第一書記，有力推動了落后村莊的發展。開展“愛崗敬業、敬老愛親、子女培育、文明家庭”四星評選活動，涌現出韓健、張群、李冰、喻宗強、劉立虹等一大批國家、省市級先進個人，黨員干部的榜樣力量得到充分發揮。開展的“在基層黨組織中爭創桃都先鋒、在黨員干部中爭做優秀共產黨員、在普通黨員中爭當十佳黨員示范標兵”活動，把精神追求推向新高。先后被泰安市委表彰為第一批“泰山先鋒”，被省人社廳表彰為全省地稅系統先進集體，老城中心所被授予“全國青年文明號”；市局辦稅服務廳被表彰為“全國巾幗文明崗”；基層局所全部進入泰安“市級文明單位”行列。
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