編者按：新征程充滿光榮和夢想。黨的二十大繪就了宏偉藍圖，吹響了前進號角。天心經開區聯合紅網長沙站推出《黨建領航促發展 凝心聚力新征程》系列報道，集中反映園區上下學習貫徹黨的二十大精神的務實舉措和實際行動，聚焦園區在非公黨建、基層黨組織建設、黨建引領經濟發展方面的探索，傳遞黨建與經濟發展深度融合的新動態。
黨建業務簽約。
紅網時刻新聞記者 李奕潛 長沙報道
如何讓青年人才留在長沙、扎根長沙？如何將來長沙的人才“流”量轉化為“留”量？從上海而來的湖南外服人力資源服務有限公司（以下簡稱“湖南外服”）積極融入長沙人才發展工作一線，以“黨建”為引領，構建青年人才“留”量密碼，不斷努力推動長沙經濟社會高質量發展提供人才支持貢獻自己的力量。
據不完全統計，目前湖南外服已幫助2414名畢業學子通過企業靈活就業平臺留在長沙，為5萬名青年人才搭建公益性職場訓練營，線上線下服務長沙學子超20萬人。
“湘滬”吸引因星城而來
湖南外服是長沙國家級人力資源產業園重點引進企業，其總部公司上海外服（集團）有限公司（以下簡稱“上海外服”）隸屬于上海國資委，是人力資源行業領軍企業，同時也是全國首家登陸A股主板的人力資源服務企業。
上海外服成立于1984年，湖南外服作為其重要的入湘發展戰略性板塊于2019年成立。來到長沙后，企業依托39年豐富實踐和專業底蘊，秉承“筑橋引路、聚才興業”的企業使命，為各類星城企業提供融合本土智慧和全球視野的全方位人才發展解決方案，為在長高校學子筑造能量訓練營，全方位提升人才競爭力。
公司突出人力資源行業特色，緊抓青年人才就業重點，不斷搭建公益化、信息化、特色化7類平臺，做好“外引內融”。既讓更多省外學子認識長沙，了解長沙人才發展環境，來到長沙，又讓在湘學子在長擁有及時、免費、專業的求職發展平臺。
舉辦黨建聯學聯建活動。
發展與黨建同頻共振
湖南外服是由一支平均年齡27歲、本科率達到95%的年輕高質量團隊組成，短短近3年時間里，公司營收年均增速為80%，2022年突破5.3億，2023年預計突破7億元。
“成績的取得，離不開公司一直以來對企業黨建工作的高度重視，離不開黨組織戰斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用的充分發揮，離不開全體職工凝心向黨、聚力發展的優良傳統。”湖南外服總經理、黨支部書記鄭貴水表示。
湖南外服黨支部成立于2020年11月，黨支部自成立以來，在長沙市兩新工委、天心經開區黨工委的正確指導下，始終“圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展”的總體思路，注重加強文化建設，通過黨建和企業文化的有機結合，增強企業凝聚力，幫助和引導員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
“我們成立支部后，公司目前部門經理黨員全覆蓋，工作中起到了模范作用。”鄭貴水介紹，企業的發展與黨建同頻共振，企業重大變更等決策通過黨支部充分討論，同時結合湖南當地企業特色，通過校地企黨建共建聯建，賦能流動黨員及青年人才，充分發揮人力資源服務產業鏈優勢，整合利用好企業資源，不斷推進黨建工作與人力資源業態的深度融合，通過黨建引領，共建共享助推高質量發展。
湖南外服舉辦校園招聘。
擁抱全國學子助力人才在長
“4個系列，1512條短視頻，7482個招聘崗位，5000萬次播放量，外服打造了的中國首位針對青年人才的虛擬職場求職導師——‘凌佳佳’系新媒體及數字化求職平臺。”鄭貴水介紹，依托該特色虛擬IP，不斷注入長沙元素，豐富星城特色。
“打開微信小程序‘凌佳佳職場幫’，全國高校畢業生只需一鍵即可獲得長沙人才政策，了解豐富的職業發展資源和實用的求職技巧，提供長沙優質的招聘崗位信息。”公司工作人員介紹，通過發布《凌佳佳招聘日日播》《凌佳佳求職小妙招》《凌佳佳帶你探名企》和《職場專家凌佳佳》等系列短視頻，更是吸引了來自全國各地的人才前往長沙、留在長沙。
據悉，目前湖南外服連續三年承辦長沙市人力資源公共服務中心求職能量訓練營，通過邀請行業領軍人物、知名企業高管，搭建導師團，為青年人才從職業認知到初次就業，從職業發展再到長沙成長建立一條貫通的就業教育體系。截止目前，訓練營已為線下1200多名青年人才，線上20余萬人提供來長、留長就業指導發展服務。同時長沙成立7個實訓基地，服務在長高校青年人才達3000人次、公益講座52場次。
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