2022年以來，江西省會昌縣白鵝鄉黨委按照縣委黨建工作部署，以黨建質量過硬行動為抓手，通過“234”工作措施，打造黨建白鵝品牌，通過黨建引領推動各項工作發展。
打好兩張“王牌”
一是打好“紅色牌”，強化思想政治引領。充分發揮白鵝鄉豐富的紅色資源、和君教育小鎮紅色教育基地和獨好會昌鄉村振興學院作用，規劃完善了紅色教學路線，推出8門紅色教育培訓課程，今年共承接開展了13次教育培訓998人次，宣傳好《梓坑薪火》紅色情景劇，講好《約法三章》、《連心紅井》《骨肉分離》等發生在白鵝的會昌紅色故事，申報打造了梓坑村省級紅色名村和梓坑村省級鄉村振興模范黨組織，積極開展2022年“新時代贛鄱先鋒”選樹學活動，我鄉肖連京同志榮獲全省2022年“一心為民好支書”人選。
二是打好“和君”牌。以創建省級鄉村振興模范黨組織為契機，強化村黨組織班子建設，以“和君小鎮”教育、文化、旅游產業帶動的梓坑文旅新業態蓬勃興起，以獨好會昌鄉村振興學院帶動民宿、餐飲、特色農產品銷售等業態興起，實行“村企合作”機制，組合利用好“和君牌”和“紅色名村牌”，不斷壯大村級集體經濟。
用好三支隊伍
一是持續開展“改作風、提質效”活動，增強干部管理活力。白鵝鄉充分發揮《全縣鄉科級領導班子副職和股級干部管理考核辦法》和《白鵝鄉機關工作人員考核管理方案》的制度作用，截止目前，共評選10名優秀干部，4名后進干部。
二是高度重視人才作用，強化人才吸引力。白鵝鄉將人才工作列入重要議事日程，形成了鄉黨政一把手親自抓、分管領導具體抓、其他班子成員共同抓的工作機制，為人才工作提供了堅強的組織保障；積極與縣級部門對接，加強農村實用人才培育，開展電子商務、家政服務、水稻種植、油茶種植、致富帶頭人、導游講解等培訓，更新鄉土人才信息庫；規范白鵝鄉青年人才黨支部的規范運行，培養儲備村級后備力量，
三是強化黨建隊伍、推動黨建工作質量過硬。成立黨建工作領導小組，鄉黨委書記任組長，其他分管領導根據所駐村任副組長，駐村工作組長、各村支部書記任組員，由黨建辦具體抓好各村黨建工作，每月專題研究一次黨建工作、每周部署具體部署一次黨建工作、常態化督查各村會議黨建相關臺賬資料，對工作進展較慢的村居下發督辦函，推進整改落實。
做好四項重點
一是常態化開展“共產主義星期六”活動，推動志愿活動走深走實。白鵝鄉繼續開展好“共產主義星期六”活動，在鞏固脫貧成果、推動中心工作、優化發展環境上持續發力，黨員“十項制度”推行情況較好，持續開展機關黨員“三聯”活動，帶頭落實“用情待百姓，用力抓發展”。活動開展以來，全鄉477名黨員干部志愿到鄉村、項目、疫情一線，共開展共產主義活動150余件，為群眾企業排憂解難，贏得了百姓的認可。
二是多措施發展村集體經濟，強化鄉村振興之基。打造梓坑鄉村振興示范地。統籌利用好上級資金發展村集體經濟。利用好白鵝、中心、梓坑、良屋中央扶持村集體經濟項目，大力發展農機合作、民宿和光伏發電產業，利用農產品加工和特色農副產品 住宿的主題民宿的模式，持續增加全鄉村集體經濟收益，項目實施以來，每年平均為全鄉增加50萬村集體經營性收入。此外，鼓勵各村發展光伏、村特農產品、土地開發等方式發展村集體經濟。今年上半年，全鄉村集體經營性收入584.15萬元，村均收入達44.93萬元。
三是高度重視黨員發展，嚴把發展黨員“入口關”。在年齡和學歷上作高要求，2022年發展25名黨員，其中大專以上學歷黨員11名、35歲以下黨員12名；續推進農村發展黨員違規違紀問題排查整頓，保證規范發展黨員。
四是常態化開展文明實踐活動。加強農村思想道德建設，以新時代文明實踐站為陣地，組織黨員大力開展敬老孝老、文明宣傳、理論學習等文體活動。各黨組織積極引導村民樹立正確的價值觀，將村規民約和村民的生活結合起來，真正落實落地，落小落實；引導村民樹立新發展觀念，正確處理村域發展和鄉風文明的關系，將鄉風文明建設放在和經濟發展相等同的位置。（中國日報社江西記者站記者 王健）
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